Directrice départementale / Directeur départemental des services d'incendie et de secours
En lien avec ses autorités de tutelle, administrative et opérationnelle, contribue à la définition d'une stratégie partagée de la politique d'incendie et de secours d'un territoire. Traduit les orientations du schéma d'analyse et de couverture des risques en moyens et en projets. Assure le pilotage managérial du service d'incendie et de secours et son commandement opérationnel en sa qualité de chef ou cheffe de corps
- Informations générales
- Conditions d'exercice
- Tendances d'évolution
- Connaissances
- Autres référentiels
Domaine Fonctionnel
Sécurité
Famille Professionnelle
Secours
Versants
- Fonction publique territoriale
Pas de compétences managériales requises
Pas de compétences managériales requises
Code CSP
ERSEC019
Activités principales
- Participation à la définition des orientations stratégiques du service d'incendie et de secours (SIS)
- Assistance et conseil aux administrateurs et administratrices et aux autorités institutionnelles
- Organisation et mise en œuvre de la politique territoriale d'incendie et de secours
- Commandement des opérations de secours
- Représentation du SIS en tant que membre de droit des comités présidés par le préfet ou la préfète
- Participation aux manifestations et cérémonies protocolaires
- Missions de chancellerie
- Organisation de la gestion de la ressource sapeurs-pompiers et sapeuses-pompières volontaires
- Aide à la décision et mise en œuvre des orientations d'une politique publique
- Maîtrise d'ouvrage de programmes et de projets
- Ingénierie et pilotage d'études
- Veille et observation sectorielle
- Management supérieur
- Mise en œuvre et suivi administratif, juridique, commande publique
- Élaboration, suivi, contrôle budgétaires et financiers
- Pilotage et développement des ressources humaines
- Planification des besoins patrimoniaux
- Organisation de la mise en œuvre des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
- Organisation et mise en œuvre de dispositifs d'évaluation et de démarches qualité
- Contrôle de la qualité des services rendus
- Promotion de l'action publique et communication
Conditions d’exercice
- Conditions générales
- Travail en bureau
- Déplacements fréquents sur le territoire du SIS
- Très grande disponibilité
- Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations de service et de l'activité de secours et d'intervention
- Qualification opérationnelle et de commandement, conditions d'avancement et de mobilité, aptitude physique et médicale en sa position de commandant ou commandante des opérations de secours (COS) définies réglementairement
- Facteurs de risques professionnels
- Métier dont les activités sont potentiellement exposées à des facteurs de risques professionnels relevant de la/des catégories suivantes
- Rythmes de travail
Facteurs clés à moyen terme
- Évolutions relatives aux politiques publiques, au cadre institutionnel et réglementaire
- Révision générale des politiques publiques et réformes des collectivités territoriales
- Évolution des politiques nationales et européennes de santé et de sécurité intérieures
- Évolution de la réglementation et des normes européennes en matière de sécurité et de protection
- Achèvement de la départementalisation et intégration des centres communaux de première intervention
- Attributions et répartition des rôles entre services de la sécurité publique et civile
- Judiciarisation des activités d'incendie et de secours
- Développement de la production réglementaire sur la prévention, les risques technologiques et les risques majeurs
- Développement des actions de sensibilisation et de prévention à la sécurité ; plus grande participation des SIS sur la gestion des crises dont celles de santé publique
- Démographie particulière des SIS ; gestion du déroulement de carrière ; problématiques de mobilité et de reclassement ; évolutions réglementaire et sociologique du volontariat
- Évolution de l'aide médicale d'urgence, des soins ambulatoires et des secours à la personne
- Prise en compte des effets induits par les risques sanitaires, les risques climatiques, les problèmes environnementaux
- Évolutions socio-économiques
- Évolutions des phénomènes de sécurité routière, de violences urbaines, de risques d'attentats
- Évolutions sociétales : intensification de la demande sociale en matière de sécurité, d'assistance et de secours, développement du besoin en services de proximité, exigence de réactivité et de réponse des services publics de secours
- Diversification du peuplement des communes et précarisation de certaines catégories de population
- Évolutions organisationnelles et managériales
- Maîtrise des ressources financières des collectivités et établissements publics territoriaux
- Structuration et rationalisation de l'organisation des SIS : mutualisation, déconcentration/centralisation, recherche d'efficience
- Développement de la prise en compte des questions de santé, de sécurité, de qualité de vie en service
- Évolutions techniques et technologiques
- Évolution des technologies de l'information et de la communication
Savoir-être
Savoir-Faire
- Développer des logiques de coproduction de l'action publique
- Participer à la mise en œuvre de la communication de crise sous l'autorité du directeur ou de la directrice des opérations de secours
- Établir des points de situation avec le directeur ou la directrice des opérations de secours
- Contribuer à la définition d'un plan de communication et de gestion de crise
- Commandement des opérations de secours
- Participer à la planification opérationnelle (plans ORSEC, plans d'intervention, dispositifs prévisionnels de secours)
- Organiser la mise en œuvre des missions de prévention, de prévision et de planification des risques
- Garantir et prévoir l'opérationnalité des moyens humains et matériels d'intervention
- Établir des argumentaires stratégiques sur les conditions et les modalités de mise en œuvre de la demande politique
- Organiser et coordonner la chaîne de commandement en intervention
- Participation à la définition des orientations stratégiques du service d'incendie et de secours (SIS)
- Établir des scénarios sur les différentes stratégies possibles à partir de la demande et des projets politiques
- Mettre en œuvre des modes d'action publique (territorialisation, déconcentration, centralisation, etc.)
- Analyser les évolutions de l'environnement (politique, réglementaire, socio-économique, environnemental, etc.) du secteur, du domaine ou de l'établissement
- Préparer la mise en œuvre des missions nationales d'inspection et d'évaluation
- Conduire l'inspection des centres de secours et des corps communaux
- Conduire et participer à l'élaboration du règlement opérationnel
- Conduire les arbitrages et mesurer l'adéquation entre les moyens opérationnels à engager et l'intervention à réaliser
- Proposer et développer une politique publique en faveur du volontariat
- Définir avec les autorités territoriales et préfectorales, les modalités de mise en œuvre des orientations politiques et des projets
- Assistance et conseil aux administrateurs et administratrices et aux autorités institutionnelles
- Conseiller les administrateurs et les autorités institutionnelles sur les risques particuliers à la mise en œuvre de la demande politique
- Conseiller les autorités de police en matière de prévision, de prévention, de planification des risques et gestion des crises
- Organisation et mise en œuvre de la politique territoriale d'incendie et de secours
- Traduire et ajuster les orientations et les priorités politiques en plans d'action ou en projets
- Cadrer et planifier la répartition des ressources financières
- Élaborer une stratégie de négociation, de mobilisation et d'adhésion face aux enjeux et aux acteurs en présence
- Planifier les moyens humains, techniques, matériels et patrimoniaux dans le cadre du Schéma départemental d'analyse et de couverture des risques (SDACR)
- Proposer à l'autorité préfectorale les listes opérationnelles dans les différentes spécialités
Connaissances professionnelles
- Instances, processus et circuits de décision de la collectivité
- Techniques de médiation et négociation
- Principes et règles de la gestion opérationnelle du commandement
- Relations avec les médias
- Plans de secours et d'urgence
- Schéma départemental d'analyse et de couverture des risques
- Règlement opérationnel et consignes opérationnelles
- Techniques de gestion et de communication de crise
- Attributions et fonctionnement d'un centre opérationnel départemental
- Orientations et priorités des membres du conseil d'administration
- Techniques d'analyse et de contrôle de gestion
- Enjeux, évolutions et cadre juridique des politiques de sécurité intérieure
- Modes de gestion publique
- Statut des pompières et pompiers volontaires
RIME
- Emplois de référence
- Emplois types
ROME
RéFérens
- Métiers